Het lijkt erop dat je onze cookies nog niet hebt geaccepteerd. Klik hier om de cookies te aanvaarden en deze inhoud te bekijken.
Zorg- en onderwijsgroep Inspirant geeft elk kind, elke jongere en elke volwassene met een (vermoeden van) beperking goesting en vertrouwen om in open en warme dialoog de beste versie van zichzelf te worden.
Inspirant telt ongeveer 500 medewerkers verspreid over drie zorgvoorzieningen en drie scholen voor buitengewoon onderwijs. Je vindt ons in Oostduinkerke, Nieuwpoort, Oostende en Aartrijke.
🔎Inspirant MFC aan zee is op zoek naar een enthousiaste contextbegeleider voor onze kinderen en jongeren! Deze job kun je combineren met een halftijdse job binnen onze begeleidingsdienst De Branding!
Ambieer je een gevarieerde job binnen een voorziening met hartelijk gedreven medewerkers, lees dan zeker verder!👇️
👉️ Voor een aantal van onze leefgroepen verblijf en dagopvang (kinderen en jongeren) zijn wij op zoek naar een contextbegeleider.
Je neemt een ondersteunende & coachende rol op ten aanzien van gebruikers & teamleden van de leefgroepswerkingen en dit op vlak van contextversterkend werken.
Daarnaast fungeer je ook zelf als klankbord & contactpersoon voor specifieke zorgvragen van de gebruikers en ga je actief aan de slag op het domein van netwerkversterking.
Je staat ook in voor de sociaal-administratieve opvolging van de cliënten (bijv.: aanvraag tegemoetkoming en/of zorgtoeslag, planning & opmaak weekend –en vakantieregeling, toeleidingsprocedure PVB).
Je onderhoudt contacten met verwijzers (crisismeldpunt, sociale dienst, JRB,...) en partners (scholen, CLB,...).
Samen met je collega’s rondom de bewoner en zijn context, ben je verantwoordelijk voor het multidisciplinair dienstverleningstraject en dit in functie van de zorgvraag van de cliënt.
👉️Voor onze begeleidingsdienst zoeken we iemand die samen met gezin en kind/jongere op zoek gaat naar een antwoord op hun begeleidingsvraag.
De concrete invulling van de begeleiding is dus afhankelijk van de zorgvraag van het kind en zijn gezin of context.
Een aantal voorbeelden:
Je geeft informatie en advies over de beperking.
Je zet in op opvoedings- en ontwikkelingsondersteuning.
Je stimuleert zelfstandigheid.
Je gaat samen actief op zoek naar netwerkontwikkeling.
Je onderzoekt samen toekomstmogelijkheden naar het latere wonen en werken.
...
De begeleiding kan doorgaan op de dienst, thuis, op school, in de vrijetijdsbeweging, …
We zijn hierbij overtuigd van de eigen krachten en mogelijkheden van elke persoon, van het gezin en zoeken samen naar oplossingen. We leggen de focus op de talenten en wensen van kinderen, jongeren, volwassenen en hun omgeving en proberen zo kleine successen te boeken.
We bieden begeleiding aan binnen de regio Westhoek/Westkust.
Professioneel en hartelijk gedreven. Je inspireert en laat jou inspireren!
Je hebt een diploma professionele bachelor in een menswetenschappelijke richting of je kan de nodige ervaring aantonen.
Je bent in het bezit van een rijbewijs B en een wagen.
Je hebt een hart voor onze doelgroep en hebt een sterke cliënt -en contextgerichtheid.
Je bent toegankelijk, een echte teamplayer, kan samenwerken in een multidisciplinair team en een ruimer professioneel netwerk, maar bent tegelijkertijd ook zelfstandig in de uitvoering van je
taken.
Je denkt en werkt kracht -en oplossingsgericht.
Je kan methodisch en resultaatsgericht werken met het oog op een kwalitatieve hulpverlening.
Je hanteert een constructieve en transparante communicatie.
Je bent stressbestendig, kan rustig en efficiënt blijven werken in moeilijke situaties.
Je staat open voor feedback en overleg, kan reflecteren over het eigen handelen.
Je deinst niet terug voor het administratieve gedeelte van de job en slaagt er in om nauwgezet een dossier bij te houden.
Kennis van de werking van het VAPH, maar ook een ruimere expertise op vlak van intersectorale partners en samenwerkingsverbanden is een pluspunt.
Je werkt enerzijds cliënt -en contextgericht; anderzijds kan je ook afstand nemen van de dagelijkse praktijk en mee nadenken over hoofdlijnen in visie, mogelijke vernieuwingen en huidig
en toekomstig beleid van de organisatie.
Je bent hartelijk gedreven om mee de visie en missie van Inspirant waar te maken! Samen, Professioneel, Innovatief, Respectvol en Attent!
Een halftijdse of voltijdse tewerkstellingsbreuk.
Barema volgens diploma, dit binnen PC 319.01
Anciënniteit wordt zoveel als mogelijk meegenomen!
Er zijn heel wat opleidingskansen: interne opleiding, relevante vormingsdagen,... en je krijgt voldoende ondersteuning in je job (intervisie en supervisie).
Flexibele inzet arbeidsuren + deelname permanentieregeling MFC tijdens weekavonden, feestdagen en weekends cf. halftijdse tewerkstelling.
Begeleiding gebeurt in samenspraak met client en kan leiden tot sporadisch avondwerk.
Occasioneel thuiswerk is mogelijk.
Datum indiensttreding bespreekbaar. Contract van één jaar met kans op verlenging mits positieve evaluatie.
Een aantrekkelijke verlofregeling: vanaf je 35e krijg je bijkomende verlofdagen, bovenop het wettelijk vastgelegd aantal.
Een verlofkalender wordt vastgelegd in overleg met je collega’s.
Een vergoeding woon-werkverkeer en fietsvergoeding.
Ecocheques na één jaar in dienst.
Een warme & collegiale werksfeer waar ondersteuning onder elkaar en ruimte tot (in)formeel overleg vanzelfsprekend zijn.
Wij voorzien coaching, zowel op inhoudelijk vlak als procesmatig.
Een goed gevoel in je job, dankzij de grote autonomie waar je over beschikt.
📢Solliciteren kan snel via de website of via nathalie.degraeve@inspirant.be
Wij en onze partners gebruiken cookies om informatie op je apparaat op te slaan en te raadplegen. Zo kunnen we je gebruikerservaring verbeteren en relevante content en gepersonaliseerde advertenties tonen.
Je kan de cookies accepteren, beheren of afwijzen. Je kan deze popup via de cookieknop links onderaan op elk moment opnieuw openen om je voorkeuren aan te passen. Voor meer informatie lees je onze <a href=":link" target="_blank">cookie policy</a>.
Jobtoolz verzamelt anonieme gegevens voor het verbeteren van de gebruikerservaring. Lees hier het cookiebeleid van Jobtoolz.
Wij verzamelen met behulp van Jobtoolz, ons online sollicitatieplatform, uw persoonsgegevens om kwaliteitsvolle aanwerving- en selectieprocessen mogelijk te kunnen maken.
Het verstrekken van deze persoonsgegevens is dan ook een noodzakelijke voorwaarde om het sollicitatietraject te doorlopen.
Bij de verzameling en verwerking van uw persoonsgegevens respecteren wij steeds de regelgeving inzake bescherming van persoonsgegevens, evenals de Algemene Verordening Gegevensbescherming (“AVG” of GDPR”).
Voor meer informatie over de manier waarop wij uw persoonsgegevens verwerken, verwijzen wij naar onze privacy policy.
Wil je meer weten over het privacybeleid van Jobtoolz Klik hier