Het lijkt erop dat je onze cookies nog niet hebt geaccepteerd. Klik hier om de cookies te aanvaarden en deze inhoud te bekijken.
Zorg- en onderwijsgroep Inspirant geeft elk kind, elke jongere en elke volwassene met een (vermoeden van) beperking goesting en vertrouwen om in open en warme dialoog de beste versie van zichzelf te worden.
Inspirant telt ongeveer 500 medewerkers verspreid over drie zorgvoorzieningen en drie scholen voor buitengewoon onderwijs. Je vindt ons in Oostduinkerke, Nieuwpoort, Oostende en Aartrijke.
Je staat in voor de zorg voor jongeren van 12 tot 21 jaar die verblijven in de leefgroepen Strandjutter-Eclips.
Leefgroepen Strandjutter & Eclips zijn semi-gesloten leefgroepswerkingen voor jongeren met een (rand)normale begaafdheid of licht tot matig mentale beperking in combinatie met een ernstige gedrags- en emotionele stoornis (GES+).
Je begeleidt deze jongeren in alle facetten van het dagelijkse leven.
Er is een goede omkadering wat mogelijkheden creëert om ook individueel te gaan werken met de jongeren.
Ondanks een vaste structuur en afspraken is er zeker ook voldoende ruimte voor creativiteit en spontaniteit!
Je komt terecht in een ervaren team van collega’s dat zelforganiserend samenwerkt. De manier waarop jullie de werking van de leefgroep organiseren, ligt dus in jullie handen.
Kwalitatieve zorg op maat is hierbij het uitgangspunt.
Er heerst een prima teamgeest: er wordt goed voor elkaar gezorgd en je staat er nooit alleen voor!
Er wordt maximaal ingezet op preventie en op veiligheid!
Je beschikt over een diploma opvoeder A2, graduaat of bachelor in de orthopedagogie, graduaat of bachelor sociaal werk, psychiatrisch verpleegkundige of je kan de nodige ervaring aantonen.
Je hebt een hart voor jongeren in een soms kwetsbare situatie.
Je weet van aanpakken.
Je werkt gestructureerd en handelt consequent. Op deze manier bied je veiligheid en voorspelbaarheid.
Van nature beschik je over een rustige basishouding. Je bent bereid om je verwachtingen steeds af te stemmen op de draagkracht van de jongere op dat moment.
Door je positieve ingesteldheid zie je eerder mogelijkheden dan moeilijkheden. Het zich goed kunnen voelen van de jongeren is jouw prioriteit
Je communiceert op een open en opbouwende manier.
Een moeilijkere of onverwachte situatie schrikt je niet af.
Kennis van denkkaders SEO & nieuwe autoriteit is een pluspunt.
Heb je een rijbewijs B? Dat komt goed uit.
Een deeltijdse job (0.80VTE) binnen een team waar je op elkaar kan rekenen. Tewerkstellingsbreuk is bespreekbaar.
Je kan onmiddellijk in dienst treden en krijgt een contract tot 31/08/2025.
Er is reële kans op verlenging.
Er staat een meter of peter voor je klaar om je door je eerste periode te loodsen.
Verloning volgens PC 319.01. Aangevuld met vergoedingen voor bijzondere prestaties tijdens nacht, weekends & feestdagen.
In overleg met je collega’s leg je zelf je basisuurrooster en verlofkalender vast; zo streven we maximaal naar een goed evenwicht tussen werk en privé.
Een gestructureerde werkplanning: maximum twee werkende weekends in vijf weken (gevolgd door compensatie tijdens de week), avonddiensten als deel van de werkplanning.
Een aantrekkelijke verlofregeling: vanaf je 35ste krijg je bijkomende verlofdagen, bovenop het wettelijk vastgelegd aantal.
Een vergoeding woon-werkverkeer en fietsvergoeding.
De kans om je talenten te ontwikkelen door een uitgebreid vormingsaanbod.
Een goed gevoel in je job, dankzij de grote autonomie waar je over beschikt.
Een job met een vlotte bereikbaarheid op wandelafstand van de zee .
Medewerkerskortingen via Benefits@work
Wij en onze partners gebruiken cookies om informatie op je apparaat op te slaan en te raadplegen. Zo kunnen we je gebruikerservaring verbeteren en relevante content en gepersonaliseerde advertenties tonen.
Je kan de cookies accepteren, beheren of afwijzen. Je kan deze popup via de cookieknop links onderaan op elk moment opnieuw openen om je voorkeuren aan te passen. Voor meer informatie lees je onze <a href=":link" target="_blank">cookie policy</a>.
Jobtoolz verzamelt anonieme gegevens voor het verbeteren van de gebruikerservaring. Lees hier het cookiebeleid van Jobtoolz.
Wij verzamelen met behulp van Jobtoolz, ons online sollicitatieplatform, uw persoonsgegevens om kwaliteitsvolle aanwerving- en selectieprocessen mogelijk te kunnen maken.
Het verstrekken van deze persoonsgegevens is dan ook een noodzakelijke voorwaarde om het sollicitatietraject te doorlopen.
Bij de verzameling en verwerking van uw persoonsgegevens respecteren wij steeds de regelgeving inzake bescherming van persoonsgegevens, evenals de Algemene Verordening Gegevensbescherming (“AVG” of GDPR”).
Voor meer informatie over de manier waarop wij uw persoonsgegevens verwerken, verwijzen wij naar onze privacy policy.
Wil je meer weten over het privacybeleid van Jobtoolz Klik hier